Tentu saja keterampilan teknis amat sangat penting dibutuhkan di masa depan. Tapi itu bukan segalanya. Era baru dalam dunia kerja semakin dekat. Dengan alasan perubahan perilaku generasi muda akibat dampak pandemi corona, yang mana menuntut bekerja dan belajar dari rumah, ini juga salah satu penyebab perubahan yang amat signifikan bagi banyak orang, diantaranya: kompatibilitas yang mudah antara kehidupan pribadi dan pekerjaan harus berjalan beriringan dalam menyongsong masa depan.

Nilai akademis ekselen dimasa depan, dirasa semakin tidak populer. Pekerjaan dan aktivitas terkait proyek sebagai pekerjaan lepas, jauh lebih diminati. Namun, proyek ini juga mensyaratkan bahwa diperlukan lebih banyak kemandirian dan tanggung jawab pribadi sebagai keterampilan baru yang harus dikuasai. 

 

Soft skill apa yang dibutuhkan di masa depan?

Secara umum, dunia kita bergerak lebih cepat. Fenomena ini juga dapat dijumpai di dunia kerja. Digitalisasi khususnya, telah mendorong banyak proses teknis yang harus diadaptasi oleh karyawan. Juga, banyak profesi yang ada telah digantikan oleh otomatisasi mesin. Satu lagi alasan mengapa Anda harus mendapatkan soft skill yang tepat untuk masa depan profesional Anda. 

 

Di masa depan kita harus terus menerus belajar dan berkembang secara aktif. Kemampuan belajar yang terus-menerus dikembangkan terkait bidang kerja dan keterampilan yang digeluti, akan mampu meraih sukses di pasar kerja yang selalu bergejolak. Kita membutuhkan mentalitas pertumbuhan: memperoleh pengetahuan baru, mencari tantangan, dan belajar dari kesalahan.

 

Kita harus bersikap strategis dalam situasi kompleksitas tinggi. Kurangnya transparansi dan dinamika – mampu menghadapi kenyataan bahwa ada beberapa tujuan sekaligus yang harus diprioritaskan. Kita seharusnya tidak ingin memproses semua informasi pada saat yang sama, melainkan “membersihkan semak-semak” sedemikian rupa sehingga kita dapat menangani segmen realitas yang tersisa.

 

kemampuan beradaptasi

Kehidupan kerja menjadi cepat dan terus berkembang. Tren ini juga tidak akan berubah di masa mendatang. Yang lebih penting adalah Anda belajar mengembangkan diri dengan cepat. Pembelajaran aktif merupakan keterampilan baru yang harus dikuasai, baik keterampilan keras (hard skill) maupun lunak (soft skill), sangat penting untuk dapat menonjolkan diri di pasar kerja masa depan.

 

Untuk tetap tenang

Banyak inovasi, tugas dan tantangan yang selalu baru dan dunia kerja yang terus berubah menantang kita hari ini dan di masa depan. Penting untuk selalu menjaga hati dan pikiran, serta untuk tetap fokus pada hal-hal penting. Selesaikan tugas Anda satu per satu dan jangan panik manakala Anda memiliki banyak hal yang harus dilakukan sekaligus. 

 

tantangan

Agar dapat eksis di masa depan, penting untuk tetap fleksibel. Bagaimanapun, dunia kerja terus berubah. Namun bukan hanya adaptasi dan kemauan untuk mempelajari hal-hal baru yang dapat membuat kita bertahan. Lebih banyak lagi yang dituntut dari kita ketika dihadapkan pada tugas, tim, dan mitra baru untuk memiliki karakter yang tangguh . Hal-hal baru menciptakan peluang serta ketidakpastian, kurangnya transparansi dan tekanan.

 

tetap kritis

Terutama melalui pembaruan terus-menerus dan konfrontasi dengan yang baru, kita harus belajar atau tetap kritis. Bagaimanapun, setiap inovasi pada awalnya dapat memiliki kelemahan yang perlu ditemukan dan diperbaiki. Anda tidak hanya harus kritis terhadap suatu produk, tetapi juga terhadap sesama manusia. Ini tidak berarti bahwa Anda harus meragukan mereka, melainkan mempertanyakannya sehingga Anda dapat menyesuaikan diri dengan rekan Anda dengan benar. Last but not least: kritik diri. Banyak orang sering menjadi kritikus terbesar mereka sendiri. Dalam derajat yang sehat, ini adalah sifat yang sangat bermanfaat. Penting juga untuk mempertanyakan pekerjaan Anda sendiri dan untuk dapat melihat di mana masih ada ruang untuk perbaikan.

 

Empati

Karena kita terus-menerus dihadapkan dengan orang-orang baru, sangat relevan bahwa kita dapat menyesuaikan diri dengan rekan kita. Ini bisa dibilang kualitas paling penting yang dimiliki untuk kerja tim yang sukses. Lagi pula, hanya sedikit tugas yang dapat dilakukan sepenuhnya sendiri. 

 

kemandirian

Seperti yang telah disebutkan dalam pendahuluan, masa depan adalah milik pekerjaan independen dan terkait proyek. Oleh karena itu penting bahwa Anda dapat bergerak melalui pekerjaan sehari-hari tanpa struktur eksternal. Menetapkan tujuan Anda sendiri, memenuhi tenggat waktu, terus-menerus mempelajari keterampilan keras dan lunak baru sangat penting untuk sukses di dunia kerja yang baru. Sama pentingnya untuk dapat mengendalikan diri pada tingkat emosional dan tetap tahan terhadap dorongan hati. 

 

kreativitas dan inisiatif

Tugas yang berulang dan sederhana semakin digantikan oleh proses atau mesin otomatis. Oleh karena itu, tugas-tugas ini akan semakin jarang dilakukan oleh manusia di masa depan. Jadi, Anda harus menjaga kreativitas Anda. Bagaimanapun, itu adalah kemampuan yang hanya dimiliki oleh manusia. 

Kita harus kreatif untuk mendapatkan hasil maksimal dari produk, cara kerja, dan teknologi baru. Dan kita harus melakukannya atas kemauan kita sendiri – dan bukan karena bos menyuruh kita melakukannya. Dan hierarki kaku pada umumnya, itu akan menjadi masa lalu.